4.8 z 5 hvězdiček
kniha
Do nové práce
Kniha ( měkká vazba )
- Produkt je nedostupný.
Publikace Do nové práce je základním autentickým dokumentem firmy Baťa. Tato útlá kniha seznámila každého nového spolupracovníka s idejemi Tomáše Bati a následně i jeho bratra Jana Antonína. Uvedla každého nově příchozího spolupracovníka do hlavních principů filozofie firmy. Publikace vyšla v několika vydáních, která se jemně lišila.… Přejít na celý popis
Skvělý výběr bestsellerů, které do konce prosince zakoupíte se slevou až 50 %!
Více informací
K tomuto produktu zákazníci kupují
-
Hluboká práce
-
Praktické činnosti Člověk a svět práce
-
Jak být šťastný od 9 do 5
-
Buďte v práci spokojenější
-
Dvojitá výhra
-
Duchovní inteligence v práci
-
Naučte se psát zprávy a návrhy
-
Buď užitečný
-
Změna je možná
-
Nauka o osobním úspěchu - Příručka a deník
-
Umění být
-
Život samá pohroma
-
Vlastnosti silné ženy
-
Ego je nepřítel
-
Ženy, které (se) umí milovat
-
Příze: Hledání vnitřní svobody
-
BESTSELLER
Atomové návyky
-
5 základních principů z knihy Myšlením k bohatství
-
Já s.r.o.
-
101 esejů, které změní vaše myšlení
-
Usmívej se na strach
-
Sedm cest k šťastnému manželství
-
Stoikův průvodce pro každý den
-
Desetkrát šťastnější - Praktický průvodce hledáním radosti každý den
Publikace Do nové práce je základním autentickým dokumentem firmy Baťa. Tato útlá kniha seznámila každého nového spolupracovníka s idejemi Tomáše Bati a následně i jeho bratra Jana Antonína. Uvedla každého nově příchozího spolupracovníka do hlavních principů filozofie firmy. Publikace vyšla v několika vydáních, která se jemně lišila. Nejzásadnější rozdíl je mezi vydáními v letech 1927 a 1933, proto jsme se rozhodli vydat obě verze zároveň Jedná se o nadčasový dokument, ze kterého je patrné, že už v roce 1927 připravila firma Baťa pro své spolupracovníky několik desater – například Duševního zdraví, Fyzického zdraví i Deset důvodů, proč si zacvičit. Publikace je inspirací i pro mnoho současných firem v tom slova smyslu, že napovídá, co by měla obsahovat adaptační brožura pro všechny nově příchozí. Historická hodnota dokumentu a zároveň jeho nadčasovost je patrná také ze způsobu použitého jazyka i stylu komunikace vůči nově příchozím do firmy. Například sedmibodová definice Jana Antonína Bati, která je uvedena ve vydání z roku 1933, promlouvá ke čtenáři s apelem na uvědomění si, zda jste v myšlenkovém souladu s potřebami firmy, a jasně definuje, koho firma nepotřebuje. V jednom z bodů je uvedeno, že firma nepotřebuje „člověka, který se nechce vzdělávat a zlepšovat své majetkové poměry“, stejně jako nepotřebuje „člověka, který zaměstnání ve firmě Baťa považuje jen za předmět dočasného využívání pro vlastní cíle“. Tyto a mnohé další myšlenky umožnily lidem lépe pochopit, co od nich firma Baťa žádá, a sice že se nebude jednat pouze o pracovní výkon, ale i o osobní zainteresovanost ve firemní kultuře.
- Nakladatel
- Edice Baťa
- datum vydání
- 19.08.2022
- ean
- 9798090856325
- Počet stran
- 150
- jazyk
- čeština
- Vazba
- měkká vazba
- isbn
- 9798090856325
Hodnocení a recenze čtenářů Nápověda
0.0 z 5 0 hodnocení čtenářů
0× 5 hvězdiček 0× 4 hvězdičky 0× 3 hvězdičky 0× 2 hvězdičky 0× 1 hvezdička
Přidejte své hodnocení knihy
Vývoj ceny Nápověda
Získejte přehled o vývoji ceny za posledních 60 dní.
Maloobchodní cena
Minimální prodejní cena:
0 Kč
Nápověda
Články, které stojí za pozornost
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
