0.0 z 5 hvězdiček
knihaKniha ( měkká vazba )
- Produkt je nedostupný.
Řízení a vedení zaměstanců se z velké části opírá o poznatky z psychologie, tedy vědy o lidském chvání. Tyto poznatky jsou důležité k pochopení osobních předpokladů jednotlivých pracovníků podmiňujících jejich výkon a chování na pracovišti, i pro porozumění vnějším okolnostem, které jejich výkon a jednání ovlivňují. První část publikace je… Přejít na celý popis
Knižíšek pro vás přichystal ty nejlepší tipy na knižní dárky! Omrkněte je. Více informací
K tomuto produktu zákazníci kupují
-
Vedení lidí, týmů a firem - Praktický atlas managementu
-
Tajemství úspěšného vedení lidí
-
Jak se stát skutečným lídrem
-
Radikální otevřenost
-
Velká kniha manipulativních technik
-
Řízení lidských zdrojů - Moderní pojetí a postupy
-
Koučovací karty pro manažery
-
Manažer koučem
-
Pragocalypsa - Soudný den
-
Jak omezit fluktuaci a udržet si zaměstnance manažerskými nástroji
-
Psychologie pro každý den aneb Co nás ve škole o nás ani druhých neučili
-
Skrytá historie koučování
-
Management - Organizování, rozhodování, ovlivňování
-
Psychologie pro každý den
-
Naučte se správně vést lidi - Získejte zásadní manažerské a řídící dovednosti, které skutečně vedou k výsledkům
-
Objevte své proč
-
Ekonomie bez mýtů a iluzí
-
Psychologie osobnosti - Hlavní témata, současné přístupy
-
Soudný den
-
Jak vést rozhovory s podřízenými pracovníky - Výběrové, hodnoticí, obtížné a rozvojové pohovory
-
Dokonalá manažérská selhání
-
Odhalte nepsaná pravidla hry v zaměstnání
-
Zloděj osudů
-
Flow a práce
Řízení a vedení zaměstanců se z velké části opírá o poznatky z psychologie, tedy vědy o lidském chvání. Tyto poznatky jsou důležité k pochopení osobních předpokladů jednotlivých pracovníků podmiňujících jejich výkon a chování na pracovišti, i pro porozumění vnějším okolnostem, které jejich výkon a jednání ovlivňují.
První část publikace je věnována hlavním předpokladům, které přímo či nepřímo ovlivňují výkon a jednání jednotlivých pracovníků. Druhá část se věnuje vnějším okolnostem, které výkonnost pracovníků ovlivňují, především způsobu či stylu jejich řízení. Třetí část publkace se zabývá nejčastějšími psychologickými překážkami, bránícími výkonnosti zaměstnanců.
Publikace je určena všem, kteří se zajímají o psychologické základy řízení a vedení lidí na pracovišti, především vedoucím pracovníkům a těm, kteří se na řízení lidí připravují, studentům manažerských programů a kurzů i všem dalším, kdo chtějí zdokonalit své praktické řídící postupy či zvyklosti.
- Nakladatel
- ÚSTAV PRÁVA
- datum vydání
- 1.05.2017
- isbn
- 978-80-87974-15-5
- Vazba
- měkká vazba
- datum dotisku
- 8.02.2019
- ean
- 9788087974155
- Rozměr
- 150 x 230 x 10
- jazyk
- čeština
Hodnocení a recenze čtenářů Nápověda
0.0 z 5 0 hodnocení čtenářů
0× 5 hvězdiček 0× 4 hvězdičky 0× 3 hvězdičky 0× 2 hvězdičky 0× 1 hvezdička
Přidejte své hodnocení knihy
Vývoj ceny Nápověda
Získejte přehled o vývoji ceny za posledních 60 dní.
Články, které stojí za pozornost
- Poslechněte si zajímavé tipy na vánoční dárky. Co letos potěší každého čtenáře? | Vánoce voní knihou #2
- Vesmírníček: Letíme dál aneb už zase usínáme s vědou - jak rodiče hodnotí populární dětskou knihu? | RECENZE
- 3 důvody, proč využívat osobní odběr v našich prodejnách: Je rychlý, pohodlný a vždy ZDARMA!
- Teorie lásky od Ali Hazelwood – návyková směs vášně, břitkého humoru a jiskřivých dialogů | RECENZE
- Jedno temné okno: fascinující kniha, která vás zahalí do mlhy tajemství a magie | RECENZE
- Vaše oblíbená vánoční videa s tipy na dárky jsou zpět! Letos i formou podcastu! | Vánoce voní knihou 1
- Divé ženy - strhující román o síle ženské odvahy napříč staletími | RECENZE
- 5 největších pecek z Našeho nakladatelství pro měsíc listopad
- Šarlatový závoj je překvapivě napínavá fantasy jízda | RECENZE
- Tohle je návrat jako blázen! Tohle může být hit jako blázen. Radka Třeštíková vydává novou knihu!
- Dobro.čtení aneb Jak Petra Dobrovská přináší radost seniorům po celé České republice
- Stane se včera aneb Když je matka detektivem | RECENZE